知识管理作用

• 彼得.圣吉博士“对话中国”活动通知

  2017-02-22

  温习，经典与新知的启迪；聆听，大师与智者的碰撞。－彼得?圣吉博士对话中国：企业持续学习创新与社会可持续发展的反思与对话。20世纪 全球 前10名管理学思想家 、“学习型组织”理论提...

• 项目中的KM，风险几何?

  2017-02-21

  大家好！欢迎来到新一期的“KM三人行”。本期我们邀请到三位嘉宾：AMT分销线业务高级顾问吴联银先生，AMT培训部高级讲师胡云峰先生以及AMT分销线业务高级顾问李航先生。他们三位具有非常...

• 昆明市“创建学习型组织、争做知识型职工”活动推进会召开

  2017-02-21

  全市“创建学习型组织、争做知识型职工”活动推进会今天上午（3.29）召开。市人大常委会副主任、市总工会主席杨丽，市政协副主席、市妇联主席陆玉珍及各有关单位的负责人出席会议并为...

• 知识、知识和管理与博客

  2017-02-21

  在知识经济的背景下，对于个人和企业而言，能够收集、提取、共享和应用知识成为保持竞争力的最重要的能力之一, 博客的知识管理作用已开始在全球信息化的潮流中显示出强大的发展潜力。...

• 知识管理的10项原则

  2017-02-20

  （一）知识管理的代价高昂。知识是一种资产，但其有效管理需要投入其他资产。许多特定的知识管理活动需要投入金钱或劳动力，这些活动包括：知识获得，即创建文件并把文件输入电脑系统...

• 民营企业建立企业学习型组织案例

  2017-02-20

  如果说，过去的民营企业对企业文化有着太多的肤浅认识，那么今天可以看到，在时代的进步中，民营企业在不断调整着自己对企业文化的认识，走出最初的误区，尤为重要的体现就在于，很多...

• 显性知识管理的核心问题：竞争情报收集

  2017-02-20

  继ERP、CRM之后，知识管理（Knowledge Management）逐渐成为新的企业管理与IT焦点，从政府首长到企业领袖，都高谈知识经济与知识管理。陈水扁总统，勉励国军要重视知识管理；张忠谋也强调知识...

• 推进移动信息化发展

  2017-02-19

  AMTeam.org消息：在外界看来，移动通信似乎是物流行业的“门外汉”。然而，在日前举行的顺德物流展上，广东移动通信责任有限公司却成为了主角。广东移动在物流方面的专业精神和先进技术...

• 中国知识产权竞争力盘点

  2017-02-19

  近日，中央政治局召开会议，研究部署国家中长期科学技术发展工作。会议对我国今后加强原始性创新，努力在若干领域掌握一批核心技术、拥有一批自主知识产权等方面提出了指导性意见。为...

• 企业知识管理战略集中的六个领域

  2017-02-19

  【IT168 编者按】所有管理的目的都在于创造效益，通过知识管理为企业创造更好的效益是知识管理的唯一目的。而效益的来源在于领先对手一步。在这个年代，唯一不变的是变化，企业要想在市...

• 把握知识管理增值的四种方式

  2017-02-18

  【IT168 编者按】管理永远离不开人，知识管理也是如此。知识管理技术把知识经过自动化、智能化的处理，提高了管理的效益和效率。但知识管理本身并不能促进知识的共享，必须由使用的人来...

• 让企业有一颗永远年轻的心--谈知识时代的知识管理

  2017-02-18

  21世纪，充满着幻想和梦想。变化和革新是永恒的时代主旋律，“变化”成为唯一不变的主题。身处瞬息万变的知识时代，一个组织如何应对来自各方面的竞争和威胁，如何应对竞争对手的挑战...

• 知识管理中的CRM理念

  2017-02-18

  前几天看到某公司知识库项目的实施报告，有一项指标引起了我的兴趣。这是一个不大的项目，有20多个参加者，经过一年多的时间，知识库中积累了近500篇各种文章，包括trouble shooting，产品介...

• 企业知识管理的最佳方法

  2017-02-18

  知识管理曾经被IT供应商和咨询师许以过高的承诺，其实却总是被他们弄得一团糟，以至于现在很少人仍然相信它。一些实行知识管理的先锋，如可口可乐公司已经终止了他们的知识计划。我们...

• 获奖论文（三等奖）：学习型组织的企业文化培养

  2017-02-17

  摘要：在知识经济、网络经济和经济全球化日益明显的今天，企业文化不只是管理理念和方式，企业文化的内涵、企业文化的建设和创新已经渗透到了企业组织、企业行为、企业产品及其对社会...

• 获奖论文（二等奖）：把创建学习型组织与企业文化建设及树立行业价值观结合

  2017-02-17

  摘要：自“创建学习型社会”的理念提出以来，“创建学习型组织”也迅速成为中国企业界的共识。然而，应该怎样把创建学习型组织与企业文化建设很好地结合在一起，是值得认真思考的。尤...

• 获奖论文（二等奖）：“创建学习型工会组织 造就高素质职工队伍”

  2017-02-17

  摘要：红塔集团大理卷烟厂工会用心探索新载体，认真组织开展以提高企业核心竞争力为目标的员工素质、企业精神、企业理念、企业价值观的学习创建活动，把学习活动规范化和制度化，把学...

• 获奖论文（二等奖）个人智能提升途径初探

  2017-02-17

  摘要：本文作者通过红烟实践和自己的体会，分析了在知识经济时代个人智能的重要性，并提出了“看清潮流，营造自我提升动力”、“掌握武器，从本质规律上认识事物”、“与时俱进，不断...

• 获奖论文（二等奖）管理思想集大成之工具——试论中国管理与学习型组织不期

  2017-02-16

  摘 要：本文从“创建学习型组织”和“创争”两个方面论述了它们的重要性和积极作用，并结合工会工作的特点和实际，提出了“创建学习型组织”是一种管理思想集大成之工具和重要的管理...

• 获奖论文（二等奖）企业整合的核心是企业文化的融合

  2017-02-16

  摘要：探索烟草行业在改革发展的环境下，企业联合后创建大企业文化的时代背景，如何认识企业文化，让企业文化发挥积极影响，面对企业文化间的冲突寻求一种渐进式的融合，行业内优秀企...